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广州本地知名公关广告公司招聘培训生！
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# l, }3 w/ U- b/ z入职级别：客户主任. G! r+ A2 r- B1 ]; v
福利：转正后约3500（平均）$ q2 }( x1 y$ v- I# B0 E
上班地点：天河财富广场: E/ W: @' d2 g- L% W: c
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有兴趣可以直接发我公司邮箱：jerrychiu@sensemaker.hk v( g: b5 Y5 C4 I) q4 r3 s9 V w
9 V9 |& H$ l: y5 A师兄我是02届的，现在是公司的客户总监，如果条件符合的会直接通知面试，我直接决定录用。4 t0 \' Y, j: r
0 H' S4 D2 q1 W0 {' o" @& A# ]1 @# x公司12月会安排马来西亚旅行及培训，因此招聘12月份内有效。
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大学招聘计划（2009年）
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x% Z+ D3 v& e" }一、4 u& C/ o x3 b) l
招聘意向
: K# X1 ^) K) d有鉴我司业务和规模长远发展的需要，属意于高校培植高起点的专业领域人才。* b1 Y2 j& d- \
职位：管理见习生, y; q T. L' m. j; P( I5 z
►方向一：客户服务范畴* [7 ]3 N. s. ?+ f9 q- f) E
►方向二：创意策划
9 t1 A& T) ^$ ]专业方向：公关、管理、市场营销售
8 n" l. s: @5 B. d2 b7 i择优条件：大学公关活动活跃分子、大学电台管理层等优先考虑。+ c+ T, A5 D. d2 t) I" L8 f `
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二、5 L+ w7 Z3 e* j7 p, s3 i6 ~/ |9 U0 T
背景资料（触动传播发展历程及职业发展）% J, t* h+ I6 P1 j# ?
（一）触动发展历程
# c* u0 R! a, {1999年，触动传播成立。立足广州公关市场，开始公关领域的探索。. M( ^; A( Z6 q6 `
00－02年，发展期。以“削尖触觉，带动城市新脉搏”为口号，承揽了广州本地超过6成的公关事务，触动传播初具雏形。
+ Y: N; G! W$ s$ j" S2 n" h% z03年，触动传播在新的高度上，以“专业公关推动者”的姿态推动本土专业公关服务市场。对公关有了进一步的认识，因而2003年诞生“汉思公关”。专注提供全方位的公共关系咨询业务，企业战略咨询、政府公关、公共事务传播、信息产业和电信市场传播、消费品和市场关系调研等。
: g; r- }& _' \04－05年，持续发展期。重新规划了定位——公关传播专业服务提供商。提供公关策略、事件营销、宴会策划、大型活动以及媒介关系五大范畴的专业服务，以令我们的服务能更为细分化和系统化。05年于香港正式注册“触动传播国际控股有限公司”，整合四大业务公司（触动传播，汉思公关，showbox，主角婚庆统筹）于旗下，更全面地提供公关服务。
: f- q, A, P- W3 L06年，质的飞跃。确立本土数一数二的公关公司地位，启动“触动控股”三大工程，公司办公室全新搬迁，财富广场顶层写字楼正式启用。新起点，[想]走更远。5 H/ i) u2 F/ j, L4 Q
07年，执行力年。公司业务进一步拓展，立足珠三角辐射全国。06年底成立重庆分公司，即将以广州为策划及设计中心，向全国众多城市输出专业服务。
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7 L# p: }2 t2 M4 s& g% g备注：详情请浏览集团网页http://www.sensemaker.hk. A8 b# r* P) n" r" n0 F
5 v$ c# @* @3 d. m4 h（二）福利及晋升机制
8 ^8 v' \" p7 f3 P( \! }# V1、聘请阶段分为：试用期（三个月）及聘请期。凡顺利通过试用期，转正员工即可享受公司相关福利及晋升机会。
3 m5 P3 d: [1 b3 L0 u2 ]% k2、凡加入本公司，即签定正规“劳动合同”。
/ @6 e& V* d1 u7 Z: d3 E- ^' @: ~3、基本个人福利：►社会保险（养老、失业、生育、工伤、医疗）
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►员工福利险
8 i7 }2 E2 u1 e* y, t2 l4、职业发展通道：5 j: K0 ^8 o3 N6 |4 T2 `
为期一年的管理见习培训期完成后，会沿以下发展通道：
& ~$ P; A7 n! A) X管理见习生-----主任级----高级主任----经理-----高级经理----总监% ]6 q7 u7 w; [& z; L D5 l
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5、员工职位架构：基层员工——部门主任——部门经理——总监7 A2 a7 v% l. d2 p$ ?2 j
w0 h( z+ \+ x4 j! n5 }►新加入的同事由基层员工开始，公司会提供一系列专业的、系统的培训课程，以提升个人意识层面及专业层面的知识力和执行技能。5 e% e# {& D# |' @/ Q$ H2 x* j
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►经过公司综合评估（每月绩效评估、部门主管评价等），可根据个人表现进行逐步晋升；若表现突出，亦可跳级晋升。相应职位可享受不同的薪金待遇。
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6、薪金组成：0 W# y9 B) D C% V8 S; _) V
►基层员工---基本工资＋餐费补贴＋部门提成－社会保险金（每月加班费另计） U+ f9 _$ x2 h% H
►部门主任---基本工资＋餐费补贴＋部门提成－社会保险金（加班费另计）: L' d3 s1 \6 Z4 x# b# Y
►部门经理---基本工资＋餐费补贴＋职位津贴＋部门提成－社会保险金（加班费另计）: F5 u: B, J2 p: |5 ~, g
►总监---年薪制＋部门提成＋公司支付全额社会保险金（加班费另计）9 o8 b7 B' A9 M6 B
6 i7 }/ L$ L) h. a; r0 \7、应聘须知
% {4 y- x! A: l: Q. l/ e有意者请将个人简历（附近照）邮寄、或E-mail到我司人力资源部。应聘信请注明应聘方向，合则约见，敬请勿电勿访。
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ADD：广州市天河体育东路116号财富广场东塔3602-2
5 v8 l% B% u- X4 D- YZIP：510620/ Q& k, ` C6 V9 n5 X( m
Emailjerrychiu@sensemaker.hk
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8 N1 N- _* F8 g[ 本帖最后由 jerryjill 于 2008-12-22 01:20 编辑 ] |
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IP卡
狗仔卡
发表于 2008-12-1 00:21
提升卡
置顶卡
沉默卡
喧嚣卡
变色卡
显身卡
发表于 2008-12-2 10:52
不知道我有没猜错？. i/ z. X: l3 \
发表于 2008-12-4 17:41
hi焦总~~~~····
焦总,我想跳槽啊....收吾收我....