4月15深圳群英会

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“群英会”创办于1998年，是深圳市劳动和社会保障局为大中型企业与中高级人才搭建的互动平台。坚持 “努力为客户人力资本增值”的办会宗旨，至今已成功举办17届。七年发展，先后服务包括IBM、英特尔、通用电气、沃尔玛、日立、松下在内的世界500强企业累计630家次；包括联想、康佳、华为、中国移动、TCL集团、湖南三一重工、北京美国三伍电子、中国银行在内的国内知名企业累计5250家次，服务中高级人才近25.6万人次，其品牌影响力已辐射珠三角、长三角、北京、重庆等21省（市）。
5 @6 a$ I) y; w    “群英会”长期与深圳权威和第一主流媒体《深圳特区报》、国内著名的专业人才招聘网站--美国纳斯达克上市公司“前程无忧”www.51job.com合作，极大地提高了“群英会”的服务层次和在国内的影响力。“群英会”一贯秉承高规格、高品位的服务理念，一直深圳高交会馆为固定举办场地，4月15日，“群英会”将告别合作多年的高交会展馆，乔迁至深圳顶级展馆——深圳会展中心，更高规格打造华南地区人才招聘盛会。
    全新的经营理念、一流的服务标准、强大的组织阵容，为企业与人才搭建交流平台，缔造觅才进殿良机。
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% Q6 f/ G! d/ o3 K; o    主办单位：深圳市劳动保障局职业介绍服务中心（中国深圳人力资源开发服务中心）
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    承办单位:中国深圳人力资源市场、宝安分市场
% y. T, t2 o" t1 V    协办单位:前程无忧www.51job.com
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    举办地点：深圳会展中心
7 }+ X9 x/ ]  v2 F- F  X0 p2 n# ]! O0 U$ r    举办时间：2006年4月15日（周六）；2006年其他场次初定时间：6月、8月、11月
) M& k& a+ o- n3 {2 Q$ y    大会规模：组织320家国内大中型企业参会，吸引2万名符合条件的中高级人才入场。
; W: V( j0 F9 s) Q  j0 M    同期举办：2006年最新劳动政策法规及典型案例分析讲座

    准入条件：
    1、 参会企业提供主管、经理及以上级别职位或同等待遇的其它职位，要求提供职位年薪不低于5万元人民币；
    2、入场个人要求：大专学历2年以上工作经验或本科以上学历，对紧缺的专业技术人才或有中高级职称证书者可适当放宽条件。

& D( P4 U6 O, _. K+ ^, P    电 话：+86-755-29992916  29992939  29992913  29992929   29992926  29992908
) O' k) f1 W% J" V2 K    传 真：+86-755-29992900 29992921
6 z+ d- g4 r5 N5 x6 K/ ]' q    联系人：程先生  杨先生  陶先生  刘先生  王小姐
0 Y# U) }6 \/ z, c    邮 箱： [email protected]
  N, A! C1 @- c/ {  j; C    网 站：www.zshr.cn  
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/ p  B6 \" S! W, M. K& z: I, _                                                     深圳市劳动和社会保障局职业介绍服务中心
4 h0 o* G1 J0 D4 q9 m                                                          中国深圳人力资源开发服务中心
                                                                   二OO六年 三月　　

中原女见愁

准入条件：
) y" H* d, [4 s, }/ C4 J3 X! \    1、 参会企业提供主管、经理及以上级别职位或同等待遇的其它职位，要求提供职位年薪不低于5万元人民币；
    2、入场个人要求：大专学历2年以上工作经验或本科以上学历，对紧缺的专业技术人才或有中高级职称证书者可适当放宽条件。
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六次

狂恶之`~~~
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3 A: @( i. c" @; T* e" |/ C" L上一个群英会偶傻傻地跑去了,屁颠屁颠跑完全场300多家单位,招应届的不到Ten家~~