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[建议]斑竹学下企业印象的形式,搞个企业黑名单...

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发表于 2006-1-20 10:53 | 显示全部楼层 |阅读模式
这样一来醒目点,二来方便以后后辈师弟师妹们管理就业版...
 楼主| 发表于 2006-1-20 10:55 | 显示全部楼层
然后这个形式也方便师兄师姐(明年后就可能是我们)回来添加自己对企业的理解...因为据我所知很多前辈去了企业发现"上当"了,,,或者工作很不开心,然后很快就跳槽了..., y8 h; S- Y2 l8 S+ I

# `2 v  C( n  b% B8 c; y开这个贴可以方便这些人介绍经验...
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 楼主| 发表于 2006-1-20 11:56 | 显示全部楼层
idea唔错.
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 楼主| 发表于 2006-1-20 12:45 | 显示全部楼层
支持!
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 楼主| 发表于 2006-1-20 12:57 | 显示全部楼层
加美的进去/
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 楼主| 发表于 2006-1-21 00:22 | 显示全部楼层
好贴顶上
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 楼主| 发表于 2006-1-21 00:35 | 显示全部楼层
像"美的"那个年晚强行解约的帖子,我也收录进"企业印象"中" [; ?# d  m6 N
https://www.gdutbbs.com/viewthrea ... &extra=page%3D1* N; _* \' q3 E1 ~4 b) ?# J
我想采用大家的原话作为企业印象是最有信服力的
% y/ D( J1 W  C, A; W) F同时企业印象好&坏都摆出来* J3 u% u) w5 U! i( b; X
让师弟妹们自己去分析才是最理智的5 d/ O. i9 N3 u6 D. M, M
..另外,我也很同意wool的意见
& X/ s1 L: n: l: E1 a/ s就上一届我认识的一个师姐亲身经历来说7 H4 d, t% a4 N% g. e" Z7 E
去到企业才发现上了"贼船"的大有人在
5 `+ p3 W! O4 o/ V还望大家多多发表自己的经历/看法
3 P+ b  g* y( B9 o我会及时收集起来加以处理
/ r2 e. {0 I$ F同时建议大家有什么新帖需要加入到"企业印象"中
& a& V1 `( P. ^" w$ Y; z可以pm我Q我或者在"企业印象"一帖后面跟帖
- ^& [, r' Z, x0 b! i因为我有时大头虾疏忽掉....
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 楼主| 发表于 2006-1-24 23:07 | 显示全部楼层
一朝被蛇咬,十年怕井绳
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 楼主| 发表于 2006-1-25 23:09 | 显示全部楼层
其实...美的里面还是蛮不错的...福利很好..待遇也可以...今年的事业部调整,影响很大...明年应该会很好..今年精简架构...明年就需要大规模人才了......
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 楼主| 发表于 2006-1-26 10:36 | 显示全部楼层
顶!/ k) |" a, X7 [3 J
支持!
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 楼主| 发表于 2006-1-28 23:14 | 显示全部楼层
现在家电不行了,美的,科龙都在裁人,很多毕业生都解约了
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 楼主| 发表于 2006-2-8 01:34 | 显示全部楼层
原帖由 大一女生 于 2006-1-25 23:09 发表% Q% z- R5 x& R
其实...美的里面还是蛮不错的...福利很好..待遇也可以...今年的事业部调整,影响很大...明年应该会很好..今年精简架构...明年就需要大规模人才了......

7 j1 ~4 \3 [1 {- Q) k. a
' v/ I' e% F# }7 ?7 b2 y; @
0 w% P* @; v( u7 ~4 {' S/ v/ w% e1 w5 m( ^! a" n( }% d& k! E9 }
师妹是如何得知?小兄是05届的
" z$ N7 N$ `. N' j
6 {& B& Y" o$ Z* |& n) v& J6 v据小兄所知美的里面和你讲的大相径庭哦
. H: w  t6 @* I# f8 |7 M: ~
1 k. A7 _1 H9 ~! h7 e% y( P: {% j/ l我以前的舍友2个在美的,目前都在离职中。美的工作6天,而且福利差得很,加班费也没有。。。。。。
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 楼主| 发表于 2006-2-9 20:19 | 显示全部楼层
原帖由 conquer 于 2006-1-28 23:14 发表8 M) Z; c8 E( O4 M# [' ]
现在家电不行了,美的,科龙都在裁人,很多毕业生都解约了

: P1 j7 C% T- a9 u! [4 \; |; C科龙好象倒了  f6 p% c& m" y  t1 P  t3 m! \1 F
没记错的话
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 楼主| 发表于 2006-2-9 20:38 | 显示全部楼层
原帖由 身羡翎翔 于 2006-2-8 01:34 发表
. D! `) [! ?! L* h$ V' [) y  R9 E: O
& ^: ^( E( c5 w0 Y+ @6 y9 M3 ?6 e

1 y5 i* s* ]  A7 D2 A" b
: I2 z' j2 r5 B8 `* z6 L* A. p师妹是如何得知?小兄是05届的
# h! V4 _- D; o* ^
4 M# Y1 z9 X: q$ A( z据小兄所知美的里面和你讲的大相径庭哦
# {: Y3 Z1 k! m
  c6 O6 x& }' ^9 d* G我以前的舍友2个在美的,目前都在离职中。美的工作6天,而且福利差得很,加班费也没有。。。。。。
, ^0 m. O  B3 V
$ Q! r6 J% S$ s
这个。。。我以前跟美的里面比较多的人有来往。。。
; T  K. Z7 p: l/ s- c8 Y当然他们都不是应届毕业生,但是如果凭借一个应届毕业生的待遇去论断一个企业待遇的好坏。。。是否该问一句应届生能给企业带来多大的收益呢。。。
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