|
之前参加某些公司的面试,留下了一些体会和面筋在博客,偶尔有些师弟加我,向我咨询一些疑惑,在此也想回答一下大家,估计很多人都有相同的问题,希望能帮到各位找到理想的工作:
! ?2 a% v* S% D. c9 L) p 本人现在正在从事IT硬件这块的销售,公司类似于神州数码这些,目前觉得行业不太理想,建议大家不要加入,因为做这类销售,卖的是资源,靠的是公司,对于自己没有什么帮助,呵呵!/ a8 i. f2 ~6 f7 B' H
重点问题,关于销售的待遇,之前经常看到一些公司打出待遇超高的销售(起码3K以上),不少师弟问我,说对此很有兴趣,我在此想讲一句,除非你做的是技术性的销售,或者是知名的垄断企业,否则,这个待遇绝对是非常有水分的,和大家透露下一般民企是怎样算销售的待遇吧,很多公司都是这样的,包括我自己和很大部分朋友:1500底薪,完成业绩了就加几百底薪,再拿提成,拿到3K也正常,但是很可惜,业绩定得老高,一个月到头来拿不到多少,但是大家想想看,一个刚毕业的毛头小子,没有社会关系,做销售,能拿多少单子,你说下,可能一个月还帮不到公司赚个几千,公司还要给几千来养你吗,不可能的,民企不是收容所!6 y/ d; q1 R0 q. J
刚出来做销售,待遇不要太过关注,重点是要找准一个肯培养你重要你的公司,和有良好发展并且适合自己的平台。5 ]2 y9 G3 G4 O0 @
应届生做销售没有资格谈待遇,想一个月月入好几千,又舒服不求人的话,请你去考公务员,百万大军等你加入!
# \- U* O( k8 w, Q6 \3 O; K0 |% q ^* U8 k
还有一个问题要说下,很多人在面试的时候,经常被问到职业规划的问题,我本人认为需要组织一下忽悠过去,但是实际上,这个问题起码要工作后1年左右才能回答,你想下你一个应届生,连社会的玩法都不懂,何来规划,何来知道自己适合做什么,所以规划的东西,还是搁置一下,对大家面试的建议是:不要太过装B,不要夸夸其谈,销售需要吹水,但是要适当,你们参加面试,是回答问题,不是做演讲,尤其是搞那些群面,说得越多,越容易出错,群面保持微笑,做下协调是最保障的,切忌出风头。很多公司要的都是听话的员工!
5 S1 a+ V9 P! y" }) `, S% _, z
5 f0 |" U r' J' I5 d 说了这么多,都是自己的片面之词而已,说得不好各位就回帖BS我一下吧,呵呵,过几天又要披上战衣,参加移动的面试,要努力!大家互勉,一起努力! |
评分
-
1
查看全部评分
-
|