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今日发现有人问起实习的事,本来想跟帖说点自己的看法,但想起之前发帖有人加分 (中华医学会全体仝人在此对桃子表示深深的感谢),所谓“食过番陈味”,这次有理无理也要发多次 。
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首先说说我的总体看法,我个人认为,实习是很重要的。尤其对于经管学院的学生,平时理论学一大堆,且不说你一考完试就忘了,就算你全部记得,在实际工作中也会发现很多的不同。好像我们国贸学的外贸函电,平时学的一套套的语法、格式,在实际中如果你写成那样,客人肯定会心里暗骂“what the fu?? are you talking about?”。现在中国的外贸真正面对以英语为母语的国家很少,中东、非洲是主力,大家英语都“麻麻地”,所以讲究的是简单明了。复杂一点的到了报关、信用证的审证等,很多实战经验是最为紧要的。认真实习过的同学会发现,很多东西书上讲的是一套,做起来才发现:“原来是这样的。”' E7 @; H- A: u8 y( ?; n7 ?1 b; i
5 V4 B G6 H8 b: U1 y( z* O' X6 D那时候我们实习是老师介绍的,去之前老师给了两个地方我选,一个是大型国企,一个是私人外企。最后我选择了国企,这里也做作广告吧,广东省丝绸集团进出口公司,年进出口16亿美元,全国来说都是有头有脸的。且不说学到了什么,面试简历上一写,业界人事一看是大公司,往往会认为可以进去那里实习不是素质高就是有关系,对你的好感已经上升(暂且当你是素质高),问的问题也会增多。当时找工作的时候,很多时候HR跟你讲的都是关于实习的事,好的实习单位就好像吸引对方深入交谈的饵。实习注意事项第一点,最好找出名的公司。
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+ c: |; `8 w! Z+ ]* `# L5 l再谈谈工作的内容,老实说,大家也不要期望实习能学到什么什么,很多时候都是打杂,更有甚者还是干做。也难怪,每年那么多人实习,谁都麻木了。我认为就算如此,实习也是有必要的。实习不是一定要实践些什么,只是让你提前感受一下工作的气氛是怎样的,每天早上六点半起床搭车的感觉是怎样的。那时候实习我有两个师父,一个“游手好闲”经常不在公司,一个是业务精英一天忙到晚。游手好闲那个人都不在就不要期望他有什么给你干了,业务精英忙到没时间给活你干,所以开始那个星期是干坐。这时候要注意保持自己的热情,对师父还是要问好哈腰,对给你一些鸡毛蒜皮的事要注意干好。一个星期过后,面对我每天的帮他打扫、泡茶的游手好闲的师父好像有点“内疚”了,主动找活给我干,就在那个时候,我练就了一身分辨衣服材料的绝世武功,什么纯棉、涤纶都能分清楚。业务精英的师父看到几次要我传真、复印都又快又好,有时候也教教我业务流程了……实习注意事项第二点,不迟到,有礼貌,负责任,保持热情。学不学到东西是次要,起码你感受了工作的气氛。最好可以给人一个感觉:把东西交给这个人我放心,做到这一点,人家才会传授你武功。% S0 _& k `7 x
0 B! m' |+ Z- T当然,不是谁都有机会到大公司实习的,我觉得就算是小型的公司,也可以去。我因为去的是大公司,所以讲的是大公司的好处,说不定小公司也有小公司的精彩,只是我没有发现而已。听别人说,小公司因为人手问题,可以让你有更多接触实际工作的机会。
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" I- ~$ I. L1 `3 Q; y/ n" F有的人不去实习,盖个章就算了。这种做法有时候是没影响的,但我遇到很多人都说,招聘时人家就针对你的实习来提问。想象“做假”的同学,怎样面对人家的提问呢?有时候吹一吹就过了,但不要当人家是傻子,有没有做过事,还是很容易测出来的。有的同学成绩一般,但是丰富的实习经历可以弥补。大家都知道考试成绩是临考前磨出来的,有的人磨多两天,他就高分,有的人磨少了,他就一般(当然也有天分的因素),所以分数不能代表一个人的能力,只能作为勤奋与否的参考。但是,实习的经历不是你一两天就可以磨出来的。6 ^1 y9 {! y4 r" m3 K) G
5 i" y. M' K- z# c6 d, r! Z工作以后,因为我们部门是广工的实习基地(玩笑话),每年都有十来个广工的来实习,所以已经接触过几个师弟师妹了。看着师弟师妹第一天上班时有点害羞的面孔,回想起自己当天的情形,那种感觉,就好像看到以前的自己。 |
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