妙计着装成就面试成功

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面试时，如何穿着可能会直接影响你能否被录用。工作在纽约的形象顾问兼私人造型师David A. McKnight认为“如果你不注重自己的仪表，工作也不会注重你。”他还表示，当候选人其他条件相等时，最吸引大多数雇主的很有可能是外表展现最完美的应征者。

中华英才网职场专家推荐以下6个妙招，可将你的外表变成赢得工作的筹码，而不是拖后腿的负担。

创建“可视”简历

工作于马萨诸塞州尼德姆的形象顾问Mary Lou Andre称“你的服饰要能正确传达出你的能力”。

Andre表示，面试着装需要煞费苦心，你要转变思维模式，面试着装不要过分追求时尚，也不要呆板，而要传达出你的办事能力、交流能力和对面试官不卑不亢的态度。

穿着正式

除非有特殊通知，第一次参加面试都应着正装。对女士而言，西裤套装不再是时尚的禁忌，它正如传统裙装一样易于接受。

McKnight表示，穿着正装代表对公司及面试官的尊重，衣着“过于讲究”总比“不讲究”好。

办公室法则

Andre表示，对年轻求职者而言，了解一个办公室的“法则”至关重要，无论这种法则是落在纸面上，还是大家心照不宣。

为传统“疯狂”

根据一项调查显示，有超过三分之一的人称，在过去的12个月中，他们的工作环境变得更正式了。

虽然因美剧《广告狂人》而流行的“合身套装”和“窄款领带”适合大多数办公室环境，但对于“新潮”的追捧还是要注意分寸。

McKnight称，办公室着装不是为了让大家驻足观看，你需要在“新潮”和“平凡”之间找到一个平衡点。

穿双好鞋子

衣服可以成就一个人，可是穿错了鞋，或是鞋不干净也是会扣分的。McKnight表示，如果穿方头鞋、矮胖鞋、胶底鞋的话，整体形象都会大打折扣。

节省开支

Andre推荐，如果你的财政状况不允许你“大宗购物”的话，可以花点儿钱去裁缝店，把原有的衣服在样式上和尺寸上做点儿改动。

还有个省钱的办法就是购买一套基本款深色套装。这样的服装穿不旧，而且不易看出破损，可以搭配不同的领带或配饰来参加多次面试。

最后，处理掉那些你平常根本不会穿的东西。Andre表示，好好检查衣橱，我们80%的时间是穿着衣橱里20%的衣服的。处理掉不穿的那80%，卖了换钱，或是捐给慈善机构。

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