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合同工基本上是签一年算一年(年限由企业或者单位定,不一定一年)
6 x* Y- B' X5 G! ~3 p5 h9 D) g9 {下一年是否还继续聘用你,要看你工作表现或者通过考核
( X' I# X; e( P( @时常我们把合同工的理解狭义化了. \. d! U3 O! I. r- G
合同工就是:企业、事业单位通过签订合同招收的短期性工人。
: ?: c$ i6 e; `) j, c合同一般采取书面形式,内容包括时限、任务及共同遵守的各项义务等
1 Q. S# X0 I& C1 h7 v: Q在企业里正式工=合同工
: f* E j1 [+ t! Z7 `6 i3 D在政府单位,合同工没有国家编制,正式工有国家编制。福利待遇也有很大差别" _) A: @2 O9 _& f9 j& Y: T. U
实际上,我们常常说的合同工就是限定在国企或者机关单位的合同工4 W3 x! S7 o- [8 }
这里的合同工和正式工是有很多区别的。 |
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