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[面筋] 关于美的集团、国有银行系统、邮政系统、南方电网、南方报业的面经(初稿)

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发表于 2005-12-28 10:27 | 显示全部楼层 |阅读模式
  当时我面的是美的日用家电集团管理类,一面是在本部面的。8个人一个小组,做案例分析,主要是总部跟区域分公司的营销和财务问题。那个案例太长,等改天我发全面版时再补上。
% _/ i" Q6 t7 ]6 n" \. G2 P' u) A
6 q2 j7 c- @9 W, q    小组群殴的时候,最主要的就是尊重别人,不要在小组中争做老大,只要老老实实地扮演好你所担任的角色就行了。
: ], h0 I. r; R" o4 |
' o0 s8 u; P$ W2 P* ^    那时因为在教室里,分成两排,所以女生有得坐,我们四个男生只能站着。我记得第一次看案例有点不明白,看第二次就很清楚了。9 K4 r2 ~+ }2 `; Q3 S
    看完之后,迅速在脑里形成自己的框架,构建解决方案和思路。当时我看了身边其他几个男生,都在认真看案例,可能是第一次面试,手都不自觉地在发抖。
$ u* K/ r, r! B$ J/ u* W4 K0 K    于是我把案例放到身后,观察了一下小组里面的其他人,看看他们的神情,还有考官的神情。/ `3 J9 N, C4 k" V/ X
    因为是面试管理类,所以要有统筹全局的思维,不能把视线订死在案例上。
  Y1 S! _/ @: `( [1 ~
2 Q/ a3 d4 w; I' @9 R    当时是10分钟看案例,10分钟小组讨论,然后推选一个人出来总结陈词5分钟,3分钟补充,剩下2分钟做收尾工作。
3 v/ P, u$ K1 n+ H5 I% Q! A* r
, u8 ?+ u0 O; d- R    开始讨论的时候,我没有抢到第一个发言的机会,我们组一个女生很快嘴,于是我微笑打了一个手势:“你先”。 这是营销里面的手法,在市场营销里,顾客是第一的,那时我把他们都当成顾客。
0 R# g4 d. C9 U% v7 X8 h2 @   
- ?# u+ |- f/ ^+ J; _6 R9 Z    第二个发言机会我也没有抢到,一直到第三个才是我,当时我提出的看法是:* D  w1 S& V! u1 ~: l% x
    1.将分公司的进货物流以及营销的受益,直接跟他的个人银行帐户挂钩,这样,亏则同亏,利则同利,无法利用时差进行作假。分公司从总部进货或协调物流,是以地区经理个人的帐户来做担保的. ——按照经济学理论,人都是自利的。8 G3 [; k, v+ f5 V5 O% g
# _9 C- `3 ^. c3 i& Q$ x' m# n
    2.将财务与物流分开,大笔的财务由总部来控制,物流可以又分公司来自主调控。只要总部控制了财务的根本,分公司就无法私下跟渠道作假。
; a. g2 y: C  Z+ Y/ s* h' m1 M% _9 }7 \, v) d% y) K
    3.建立利益跟业务分离的监督执行机构,要达到能够监督这个层面,必须从大区经理里面调人,因为他们对业务细节比较熟悉,能够有能力去坚控.……
5 q( R5 e3 ?5 K/ {6 @/ P7 G0 H! U1 F7 O% s7 m9 A
    4.缩短物流与财务清账的周期……& I, y/ E- o! Q  j

. e# R+ i  W0 S( `( z/ U    5.……! s+ }4 `5 A& \- ^9 W" T
; U) u. ~& z) W" S* p
 6.……
+ @% t, Y! e$ ~/ U4 M
& R8 g$ @7 c3 L: U" {6 O. E. V4 O0 P, C7 j5 ~
    面试回来的时候,觉得并没有发挥出来,因为我做了半年营销,但是这次面试的是管理,营销思维跟管理思维毕竟还有一些差别,管理需要更全面,而不是单纯攻克顾客。
2 Y6 o8 N- H: X  t. W" f+ i- m    所以当时没什么信心,接着去投其它企业。
/ `/ c: y: C; t4 l3 A( L9 q0 A' S    等到二面名单出来,居然过了。于是开始认真准备二面。
5 B* S+ A2 r  T/ b   
6 i1 c8 L" |" Y% X! m- @1 u    后来我总结了一下,一面的经验主要是尊重别人,另外如果说有优势,就是我已经相对熟悉家电行业的运作和一些实务,另外那些同学从理论和制度来分析,毕竟是学生范畴的思维。( e* o. @* Z9 \6 N! d" E
* Y) K1 B. d) Z% ?8 ^; V+ |. X6 z
    在面试中,觉得有几本书很好用,《博弈危机——创维16年实战案例剖析》、《华为经营管理智慧》、还有《中兴通讯》,基本上我的解决方法都是从里面提炼出来的。
  U7 w, }9 u" _2 @$ M9 v    后来我去面其他企业,基本都是以营销的手法加上这几本书的框架,面试的效果都还不错。9 H+ `# B  s& c$ u
8 J8 \5 K! n% S+ Y5 z. u% y7 L. z
    当然,在看这几本书之前,最好能看过《企业战略管理》、《基业长青》。那是最基础的。 ^_^( ]- H$ \" [/ P4 D- ]3 z2 `) }0 p) {3 q

: ]6 K" p* b, ^1 f7 g  @  [[ Last edited by 青衫书剑 on 2005-12-28 at 15:46 ]
 楼主| 发表于 2005-12-28 10:32 | 显示全部楼层
ps:在面试过程中 偶尔要跟考官有一两次眼神的交流。) X0 [( a4 y1 [
      一面结束的时候,大家都急急忙忙要走。我整理完背包后,向考官微笑,说:“很荣幸今天能够参加这次面试,不知能否留一下您的名片, ^_^ 不管是否能成为美的的一份子,希望我们都是后会有期!^_^”
% f8 g/ p5 T, Y% f/ m: k" D0 m, f      那个考官说她忘记带名片。如果一个考官肯把名片给你,你就基本成功了。
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 楼主| 发表于 2005-12-28 10:39 | 显示全部楼层
二面是在美的顺德总部工业城。( S5 U* p5 L, b, R  C5 l* C0 l
我们管理是第一组,有5个人,我是4号。
; G) d& @% Y. Y去到之后有影片看,还有矿泉水,牛奶和面包吃。 我们组每个人大概面30分钟,所以我等了很久,于是跟其中一个人力资源的小姐聊天,希望能从她口中探出一些口风。" d0 G- h: G/ i1 r% Q$ u' H
后来1号出来了,因为是老乡,所以向他取经。他说主要是按照个人简历很详细的问。7 i) l2 ~/ E& u$ i  H
中间上了几次洗手间,多少有些紧张。# B6 [0 C1 c$ [4 x0 d6 p' B

( a" b" w" B+ p$ b1 M- J3 c, C等轮到我的时候,暮色已经覆盖下来了。 我是在财务一号面试室,去到先敲了一下门,然后进去,考官是一个很有气质的师姐,跟她笑笑,她没伸手出来握手,所以我坐下了,& r, }2 Y4 j; |# _- c9 _! q+ y) w( O
面试中有一个规则,如果你是男生,而考官是女的,那就要等她自己主动伸手握手,否则就不要乱来。
, w9 m, f3 D  t- ^4 y) a: V
$ T; X* L# A+ ^1 R" v) k' G
. ?- w* P- S/ d0 o; b  ?& w
6 F+ O! `; U. S* N% p; t0 n; a4 G& g# e; o- [* q
(附:简历模板)阳光照耀一下:P" L; x6 y3 w! f# V/ b, T$ D

; X5 l# M$ t1 u; o3 \                                        青衫书剑/ d* ?3 P# C0 l* y
                  广东工业大学 (龙洞) 02经济学1班    510520
7 W) b* C# {/ B( C5 l, @3 h4 u                020-87080301    13751776694  13145761234
8 J7 x; t2 e, z' q% K  Y8 g* I                             shihaifenga@163.com
1 H  T1 v4 h9 c, V: _
2 `  G9 K4 ^: ^7 X5 q6 f3 g" k. s
3 ~0 f# x- z# C1 `% i; [  V9 _1 z求职意向     管理类、市场营销、广告策划、文学编辑、金融类、教育类& H: _# w' g; F8 q, Q; g

7 I4 {( L8 X- o, P) ~9 }& H. H教育背景                                                   
; I7 Q! i% h' M2 x5 n8 ~! u2 {2002.09—2006.07    广东工业大学  经济管理学院+ \4 f) h( V+ @  m
                   经济学学士                大学英语四级) D9 P* g9 x  V& h
                   主修课程: 宏微观经济学 管理学 企业战略管理 市场营销学 0 b) F/ W% o( \! v  {
                   货币银行学 国际金融 国际贸易理论 管理信息系统 广告学 财政学
3 `; r; o: m5 H) @5 ~$ q1 Z4 s
. P  S. X3 Z4 Y# f  z% q. I4 O* n培训经历                                                   
3 f; v# G( G( ^( w            2004年6月   在广州东风-本田公司参加实习
  r3 o2 @4 V9 c4 O; f) Q            2004年12月  在广东省检验检疫局参加实习
9 D1 h4 c7 i" w            2004年12月  在中国丝绸进出口(广州)有限公司参加实习# s1 m2 `% j* Q, X
            2005年7月   在创维应用电子(深圳)有限公司 广州市场部接受营销培训
9 [+ a& i& ]$ ~' _! m2 f+ W- n            2005年7月  在创维应用电子(深圳)有限公司总部 接受营销评估培训6 K0 j* n; G7 k& a6 {1 u+ V

/ o: z: j- K% }; Z0 h9 o  W4 {4 p  M工作经历                                                   
, _4 |( e. R. a3 N0 Z            2005.5—2005.11 创维应用电子广州分公司 市场部 临时促销 2005年5月5日 激情四射 协同团队使金田百佳的DVD销量达到百佳系统第一 ;& i) K# J, r+ O: u& y
其后,负责创维应用电子小区推广工作 项目主管  8月28日 协同团队使广州金燕花苑、华景新城会所两个区的销售额刷新纪录,创新辉煌!* g& e7 X& k6 {

# g' _- p. h/ I  W) N实践活动                                                   * {; Z! o, \9 O& G
            雁阵团队 精英摇篮——担任广东工业大学学生会主席团秘书0 q2 y1 F( O% a7 N0 R$ f# l
            经管翱翔 神采飞扬——大一学年任经济管理学院宣传委员会干事+ `8 h* |+ v4 E  w! e& C
            叱咤风云 经济超群——大一至大四学年分别担任经济学副班长、学委、团支书3 e( q  l# p  S% Y9 R- U! B+ d$ i! A
            美誉在外 博雅在心——担任广东工业大学建苑文学社社长
' i& U3 j, h. [5 u: w- S; n            创维营销 追求卓越——担任创维应用电子有限公司 广州市场部项目主管
' e; \8 m+ X8 I" L$ _
  V$ J1 h0 w7 ]
& f7 H2 s  l) w/ q2 T; `5 h- K获奖情况                                                   
; y( t9 k, Y* L2 B( N              2002年广东工业大学新生书画大赛美术组一等奖、书法组二等奖
' L* L# s4 Y* q; u5 w- Y              2003年广东工业大学党委宣传部迎新年书画大赛三等奖
: l5 d/ B. i+ X& Y* U8 W' P              2003年广东工业大学《工大青年》征文大赛一等奖
& m3 ?* S  V' t' l( r- p              2004年广东工业大学党委宣传部“迎羊年”书画大赛一等奖# B; k  E  A  m7 w0 ^
              2004年广东工业大学八大学院征文擂台赛“最具品味奖”9 v3 Z1 Y1 Z; V3 a  @" o& R- _
              2003年—2004年度广东工业大学优秀社团干部
; _0 h; D" c, N3 s              2005年广东工业大学校党委迎新年书画大赛美术一等奖* R, b* k5 u1 @; m. |2 I1 `$ r
              2005年10月 荣获创维集团广州分公司四星级营销证书
; U, V8 R6 M2 `& ~) a4 f5 d              2005年11月 荣获创维集团广州分公司五星级营销证书(最高星级)
- `/ ~: A" |; S              2005年12月 广东工业大学经济管理学院“历史-使命”征文大赛二等奖" K$ t( E7 C8 a; H! i% y% ?' g) _
" N/ P9 J) A9 K+ m2 h
个人分析                                                   
, P# r- Z4 G* x$ v' Z                  认真务实、顾全大局、富有团队精神; 有较强的组织能力,善于拓展社会关系
; T: r7 ]) u) \6 F                  洞察力强,善于发现、分析和解决问题; 毅力非凡,能独当一面. e# P5 C& M- r. g, m/ o, a$ q1 E

. M7 Z+ |. D( {( F& V其它技能                                                   $ H1 U% S3 ^/ ^( g; E
            熟练掌握WORD、EXCEL等办公软件,熟悉WINDOWS系统操作,对PHOTOSHOP等软件有一定了解。
) R; V9 z5 C, r' I+ c) H  v9 S( W( M8 G2 }3 S$ W1 Q  \% U8 V& b% \
兴趣爱好     文学,书画,乒乓球,象棋等! E! A9 C9 r5 A  G+ o( j0 {

9 O2 ], c1 B9 p0 G% J[ Last edited by 青衫书剑 on 2005-12-28 at 22:27 ]
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 楼主| 发表于 2005-12-28 10:44 | 显示全部楼层
第一个问题是,3分钟的自我介绍。* H+ i! q! B0 o4 ?4 o+ q- g9 G
    我是来自广工02经济的***,做过一些学生工作,有比较务实的心态,组织能力不错,具有比较好的团队精神和创新能力,对信息富有敏感度和洞察力,第六感比较强。另外也比较能吃苦耐劳。……
9 g$ I. r* z- n) V     自我介绍里面,要把握企业面试的要点,埋伏下一些关键词,可以引导考官来问你,让她陷入你的圈子。比如务实、刻苦耐劳、团队精神、协调能力、组织能力、领导能力、洞察力……这些都是可以提问的。
4 r8 W, G2 N# ]1 X% t1 b& y* ~& v6 n      要事先有所准备。
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 楼主| 发表于 2005-12-28 10:49 | 显示全部楼层
关于你在学生会、团委或学生社团的工作,不要提得太多,因为这些小case在企业看来都是很幼稚的,去面试之前要去连锁或者超市看看他们产品的营销情况,尽量接近市场和企业的角度去进行自我介绍。/ p) p2 Y  ]9 i% O
4 Q* X  O& |8 h+ V  a
    她看了我的简历,概述了一下,然后问我,既然你文学和书画都不错,为什么没有打算专门从这方面发展?
& ^( c9 F  V! k; g/ r    我说,文学、书画和企业管理表现形式不同,但是很多东西都是一种艺术,就像画画里面的构图,类似于企业的组织架构分布。
6 c9 h  E6 V3 Y( D    所以,很多东西最后都是相同的,市场营销、企业管理到最后都是一种艺术,一种对人生的领悟,所以走哪条路都可以殊途同归。另外,我是家里的大儿子,要负起责任,所以,我选择管理和营销,是比较现实的。
. S% ^5 u* R+ B% v3 F$ m1 O2 i: z$ Y3 _8 B0 W7 j8 P$ F& c1 \
[ Last edited by 青衫书剑 on 2005-12-28 at 22:26 ]
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 楼主| 发表于 2005-12-28 10:51 | 显示全部楼层
待续……
! L! G  L$ P( \/ I8 ~4 \. W! X# t( ?8 f8 C- p2 }5 l

$ P3 o# D" V; I8 A* D) Tps:
; h1 Q5 o) j7 t: v$ R# m0 {    我一直没有去面外资,一方面是因为我英语不大行,另一方面,每次看到那些大公司都是外国的就愤怒,有一种想法,就是--搞垮外国企业,振兴民族企业!
3 ~4 t* V& X! e% c% O: V1 D  U# y; h' k5 M$ Y! f3 D" o( @3 H
[ Last edited by 青衫书剑 on 2005-12-28 at 15:08 ]
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 楼主| 发表于 2005-12-28 12:05 | 显示全部楼层
  另一个问题是:描述一下这4年你感受最深刻/最成功的事情.
0 K- R/ ^; f  r# Z% e$ E……
  Z; I9 e+ L8 c6 y+ [: h  描述一下你在一个团队中,属于非领导者并参与活动的过程。
! N0 x/ n* h4 L8 G4 x$ J! x
0 O3 ]3 q. L. Q2 l/ Q/ A4 z  在面试过程中,让我最意外的问题是——- {% C% a" S! J; [
2 }7 D: A, Z' ?7 N& U8 r6 T
    广州有多少只猫?(请用30秒的时间思考,2分钟作答)
9 c# U& M8 i, t' f+ f+ A) h( F/ N+ T1 a6 `
  当时我被吓了一跳,不过心想,肯定没有问猫这么简单!5 @1 I- K" o' C
% b  Z2 l3 O$ o- |- d" l: k. Q
    15秒钟之后,我开始说答案:
+ B6 ~  G% i( h! ~5 a% |# O4 n    “如果论猫的实体,广州肯定有上千万只。但是,猫具有很强的洞察力、以及很强的第六感,另外,猫是夜间行动的,具有很强的捕捉能力,而这些能力,正是企业中职业经理人所必须具备的素质。从整个广州来说,这么多个企业加起来,达到这种颠峰状态的职业经理人不超过100个,或者说不超过50个。”
# I# d7 _: Z5 M) ^    “站在人力资源招聘的角度来讲,猫此时已经成为了伯乐,目的就是要怎样抓住那些务实而有能力的老鼠。因为老鼠具有很强的团队协调精神,而且老鼠集体行动的效率非常高。所以,此次的招聘过程就是‘猫抓老鼠’的过程。是看看人力资源部的那些猫怎样抓住我们这些有能力的老鼠的过程。”
$ z2 ?& T0 V+ P$ y1 _. f5 S# V: G+ o& ]/ _+ p* s% i# {
    我说的时候,那个人力资源的师姐一边在做记录,一般来说,面试一般都有比较量化的表格,所以要尽量引导你的考官去做记录,当她在记录的时候,要放慢语速,在那一点上扩张开去。这样就有希望了。 ^_^
8 ]& i* G4 H- ]6 f
4 N$ q! X% x# A* V& o$ _6 q    后来,她问我,如果到时公司觉得我适合做营销,将我从管理调过去营销,会不会接受。: Z. a! J8 b: y6 h# P5 J7 n" y" V
    我说我已经在企业中做了半年,心态已经比较良好了,如果调人的话,公司管理层肯定有它的考虑。而一个人的能力是在长期体现出来的,经过两年之后,我相信公司会给我一个比较准确的判断。- f* s) P: I! Y! L% F7 [1 h

- |+ c8 P. p+ q) x" k    临了,她问我一个私人的问题:经过以上的面试,该验证的也都基本验证了,谢谢你对美的集团的支持。可以看出,你是比较优秀的,选择面也比较广,如果到时美的、创维以及其他公司都同时招你的话,你怎么办?
3 ^' b- F5 v; o& N4 S# K% ]+ N6 {0 M! }4 `+ G. O4 I
    答:我相信在我没有决定之前,我的选择面可能会广一些,但是当某一个时点决定留在某一家公司之后,我相信我会很忠诚!就像我今天来面试,我可以说出很多创维方面的营销资料,但是这样是不合适的。0 c" @& e7 R/ M( _9 H& P' y' M3 v
    另外选公司象选女朋友,当我确定女朋友之后,我是忠诚的!; M4 x; H6 M! u( N

6 M. f% L8 D. m5 w6 A2 Y$ P* G! ~  f2 m
   然后微笑,她伸出手来跟我握手。我报以微笑,说,今天很高兴面试,从这一次面试中我学到了很多东西,不知能否留下您的名片?不管以后是否能留在美的,希望都能够有您这样一个学姐朋友。 ^_^2 o: D2 K( e8 m& _

+ O1 B) `7 r+ N' X8 a   她说那时候刚好名片派完了,叫我不用担心,如果录用的话,两天内就会给电话通知。那一场面试,50分钟.) d. \+ z% X! h- X' ~
  S+ a" `2 v* Y# l3 ?3 C- i
   然后美的专车送我们回广工本部。
  i- T1 o' b  s, G& B2 ~% E  j    那几天我一直在等美的的电话,整整过了三天,大家都没有收到消息。
, q1 @5 C( @3 ^    那一天我正在本部吃晚饭,创维应用电子(深圳)有限公司的直销部部长马哥从上海打电话给我,问我近况如何? 我说都在面试中,如果进入美的的话,48个小时之内就必须签约。结果马哥让我马上打电话给当时华南地区总经理王哥,让我请王哥跟人力资源总监张总提一下内部推荐。
$ T/ B+ i' e, i8 E8 M0 o    后来,马哥又直接从上海打电话回深圳总部,再后来,我自己跟人力资源总监通电话,他说叫我们广州3个大四的毕生生明天过去深圳找他。7 r% ?1 D1 a! i
    之后,我一直处于思想斗争之中。美的从宣讲会到一面到二面,一直都给我不错的印象,而且是管理类。而创维,已经做了半年,此次去的话肯定从营销开始,而且超级辛苦……
& Y* |; x: f7 i! h' L8 B1 S     于是陷入痛苦期之中……. i# u) v8 v  k

0 L3 s5 N* O$ t9 e[ Last edited by 青衫书剑 on 2005-12-28 at 15:49 ]
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 楼主| 发表于 2005-12-28 12:37 | 显示全部楼层
11月23日,郑和邓和我在天河坐车去深圳下梅林 创维应用电子(深圳)有限公司.: v+ I& `) P) Z9 T% l- c% J2 ^) S/ t
    就在那时,我们班同学打电话给我,美的网页上公布了,我已经被录取. 之后,创维人力资源总监面试了我们15分钟,然后让人力资源主管跟我们签初步协议.
+ {% {0 W+ l$ [6 Z! T3 t! b) v: T    回来后,那天晚上我很头痛,打了电话回家,家里说就先签吧,最多到时毁约.
3 p3 i! \" _) }) _2 C    11月24日,我们三个又过深圳,签三方协议。那天早上我打了四五个电话去美的日用家电,因为我想找到当时面试我的考官.3 k' ]/ s* G. h) R
  美的那一场复试一直给我留下很深刻的印象,那个学姐凭着一种感觉,可以让我全面的发挥,我很喜欢那种职业女性的高贵气质。世有伯乐,然后有千里马.有一种知恩之感.可惜我记错了考官的名字,所以费了很多周折。
  Q/ f; H( u8 Y  但是,当我打过去美的的时候,他们每个人都很诚恳,都想留住这样一个毕业生.可是,他们并不认识我.所以我决得至少在美的日用家电的背后,至少有一种文化存在,否则,他们很难展现出这样一种集体行动的逻辑。他们这样重视应届毕业生.是令我最感动的一点!# ?( P9 a  U; l) H) V( }8 N
" L* t( F* h' Z" V  R: g  h4 j) F
  而在创维来说,是一种精英中的精英主义,竞争残酷.听说去年广东招了十几个人去了RGB彩电和应用电子,已经有一半离职.有一个师兄从广州调去了哈尔滨,又调去了山东济南,然后又调去了昆明做市场经理,这是3个月间的事情,他说,坐火车经过广州看到中信时,太伤感流下了眼泪.做了半个月经理后,他辞职了,回了广州.
1 D6 m5 D5 u4 U: f0 i/ v  我明明知道,进了创维,就选择了流浪天涯的宿命.但是,这半年以来,马哥一直对我很好.士为知己者死,所以我无法背叛创维。
0 e0 S# e7 \* j) L
9 q  J; o, v1 y4 X[ Last edited by 青衫书剑 on 2005-12-28 at 22:25 ]
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 楼主| 发表于 2005-12-28 13:01 | 显示全部楼层
后来,我终于找到了美的二面的学姐考官,名字叫霞.我当时已经在去往深圳的车上,我跟她说 谢谢那天那一场经典的面试! 那天刚好是感恩节.) T# A9 d  H( u6 F
  11月24日下午3点,我们在深圳签了三方协议_新创维电器(深圳)有限公司,也就是创维应用电子.然后我们去都城快餐吃饭,将近5点,美的日用家电打电话给我,要我11月29号之前把三方协议寄过去,那时候,心情莫名沉重.
' o5 @+ _# [. b: i1 _  在深圳等车回广州,接到中国银行(惠州)的电话,说已经通过面试,什么时候过去确定?我说过几天吧.
  |, S: B& j6 _1 s+ a: t  打了电话给我爸,他叫我放弃中国银行,希望我去<东莞日报>,他们一直希望我从政,或者找一份安稳一点的工作.# g7 r# b) ]" j5 b
- l$ C* c9 j+ n8 c$ w* ]
  ps:去国有银行面试的时候,很有一种地方歧视的味道,我第一个投了肇庆,因为它人少;接着投了中国银行(珠海),被bs了.那天自己投了11份简历,帮同学投了6份.* e7 D$ ~: y2 n; l3 H% C3 ~
  在面银行的时候,要专心致志地听他怎样问前面的人,另外,银行比较重视英语,特别是广州这边的.此外就是重视金融知识,我在自我介绍中,重点放在对金融知识的掌握比较好方面,比如利率调控,同业拆放利率,大额可转让存单,金融创新,回购协议等.
: }: _- p% [, S  另外是金融行业需要对信息很敏感,必须对信息有很强的获取和分析能力.这些都要在面试中体现出来.
& C9 K0 v% k% Q9 C3 {  其后我去面试东莞邮政,也是重点突显这些.进入了东莞邮政的笔试,在省邮政局8楼举行的.25分钟做A卷,跟公务员的题差不多,包括数字逻辑/图形逻辑/邮政专业知识/英文,后35分钟写一篇作文:"我想象中的东莞邮政",体裁和字数不限.+ X0 Y3 r! a- @
  东莞邮政一直没有回音,估计被bs了,不过就算过了,也不会去., m1 \/ l: Y0 I" \/ i1 W: G
$ m' {7 i! c$ h: I
[ Last edited by 青衫书剑 on 2005-12-28 at 22:17 ]
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发表于 2005-12-28 13:34 | 显示全部楼层
^-^
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发表于 2005-12-28 13:35 | 显示全部楼层
惠州中行不是还没笔试吗?4 c/ q1 J4 B2 i  b$ I6 W% j
不过到现在还没通知哪考试,你11月底就拿到他的offer??
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 楼主| 发表于 2005-12-28 13:57 | 显示全部楼层
考完<消费经济学>,坐车去大学城,吃完饭,坐3线,于13:45抵达中山大学正门.
7 u2 }! W, X3 ?6 r% n进入逸夫楼302.参加考试的有一个清华,两个北大,上百个复旦/中大/武大/厦大之类,广工去了两个人,另外一个同学姓谢.
7 b  d% f4 i3 i) Y南方报业集团 考试分为选择题,时事题填空,文章内容概括(200字以内),以及根据3个案例(任选1个)写出800字左右的言论.
# W" ]7 r  _6 M3 k/ ]4 h3 Q# X' \/ h1 A
跟公务员的考题有点相似,我今年没有报公务员,只是前晚找了一份模拟题做了一下.3 `, e2 ^: m" r3 u5 ^: }
时事题填空比较难,考到什么"神州六号的发射基地,中国的太空发展计划\玫瑰革命"\夏季奥运会\地震救援\香港特区行政长官\中日海域原则问题\中共十六届五中全会等,很多人不会答.
; M- z5 S$ E' @# p, g5 t
0 @' q6 N% I) ]200字的内容概括和800字的言论,案例我选了第2个,关于贪污问题的., N+ _' b. m9 i( l& s" J
我写的题目是<人类行为的经济学解释和监督执行>,主要是用制度经济学的分析方法,讨论了行为的效用和成本问题,内部性和外部性的问题,并涉及企业的社会责任问题\法律经济学方向.  n/ Q3 v. d3 `8 J9 n& T0 N
主要是平时要有自己的看法,在那种场合,来不及去构思一个新的课题.% C5 Z3 Q& i* H8 \0 p

! z+ B) p7 k2 v7 \答完整张试卷的时候,还剩下30分钟.
1 O9 t* `: t9 J- e# i% o4 i1 A5 B: d) _3 j6 d+ c( x/ r8 S
后来.被南方报业(广州)bs了,它旗下羊城晚报(东莞分社)打电话叫我12月27日下午去东莞浩宇大厦面试,结果我昨天下午在宿舍狠狠地睡了一觉,爽死了!没有去,因为已经基本决定留在创维.& s: l, O  D' L% D, N' p" l' g

4 b9 |" {9 l- g: _/ E
- b2 s7 Y% o7 _* m7 Y- \
) H7 D- D' i* ]- l) M9 b0 S) Ups:
( O$ R9 P# d5 y+ p" ^6 g% Q  中国南方电网科技发展有限公司,是在华工电力专场投的,那时候好不容易搞到4张票,两张给了中大小强,另外是我跟一个信管的师兄去的.
/ Y4 `0 H2 e9 o; S  那是我去得最失败的一场招聘会,两个多小时,投不出一份简历,因为文科的只招会计和人力资源管理,到处被bs,最后临走,看到这个公司招市场营销,遂投了简历过去,顺便在那里一面.
1 e5 n+ ]- R, B9 q+ x3 b' J  十几天后,才接到电话去二面,是市场部的经理面试我的,电力系统的营销,跟其他企业有点不同,因为它是面对一个封闭的垄断圈子,主要是做自动化系统和电力控制方面,软件和硬件都做,为供电局和发电厂提供产品和服务,需要很强的公关能力.而产品芯片和平台设计的改变,价格也随着变化,所以前两个月要进车间去学习.
- K0 f! ]( n/ I2 h5 V" C  另外需要能够忍受寂寞,要能吃苦耐劳,这些我已经具备.2 Q) J6 J' Z* M  S
  那次面试有糖水喝,他问我会不会喝酒,我说啤酒5到6支封顶;他说白酒呢?我说没怎么试过,大概2两;会不会吸烟?我说会,他马上掏了一支红双喜给我,点燃,很辣,我从来没有抽过这种硬壳的红双喜.
' K8 P) E+ V5 I+ S2 K# \0 \7 Y5 q& G  X+ `! W+ c
  12月26日,前天下午,过去本部,在天河转车的时候,接到南方电网科技发展有限公司的电话,说面试已经通过,问我什么时候去上班,叫我去体检.我说1月6号以后吧.8 X0 V1 h7 e, T* y# I! ^
  打了电话回家,老爸叫我放弃,其实我自己也想放弃.它只是一个下属公司,不象南方电网广州供电局那么牛B.另外,也是营销.而营销方面,创维已经够优秀了!3 A0 Y  G6 z, d8 |
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[ Last edited by 青衫书剑 on 2005-12-28 at 22:22 ]
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 楼主| 发表于 2005-12-28 14:02 | 显示全部楼层
  面试和笔试都有公开和内部的,你等的是公开的笔试.今年揭阳中行招了9个人,都是内定的,但是我没有打算回去.
+ I9 m! c8 L. s7 ?& ?  % j8 d4 I+ u' S4 U
  深圳工商局公务员这次实际上只招4个人,也是内定的,里面有些人已经是30多岁的合同工,这次是用来给他们转正的.
( `: ]/ n2 _# z+ G  这是中国,中国是潜规则.
7 g! D1 S3 ~: r$ V3 z. ]) c
6 r/ q6 Q5 q! m, L! a2 O[ Last edited by 青衫书剑 on 2005-12-28 at 14:05 ]
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发表于 2005-12-28 14:46 | 显示全部楼层
这是不是意味着公开的只是走走过场,其实里面早就内定人了?
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 楼主| 发表于 2005-12-28 14:56 | 显示全部楼层
  今年创维集团没有在广东开招聘会,虽然TCL/创维/康佳这几个彩电巨头的老总都是华南理工80年电子系毕业的.但是近年广东的学生素质日趋下降,心态浮躁,吃不了苦,跳槽率位居全国榜首.所以很多企业都跑到武汉/南京/四川那些地方去招人了.& m7 h7 _. l" a! U  {1 p
  这次之所以对美的和创维比较有感觉,是这半年的营销生涯逐渐改变了我的心态.其实最安稳的生活应该是公务员,是一种不错的生活.8 n3 Q/ {) K8 _( {5 A$ y) w
  如果从事企业的话,那就要注定放手一搏.发现企业的人还是比较处于时代前沿的,而且要承担风险,够刺激.# q) E* h6 N. u6 p

+ U8 e3 M; d0 D  美的和创维,算是中型以上的企业,不算大型企业,所以比较有空间.
  Z8 w% Q; {) p* r: C  进入企业,我觉得不是看第一年的工资待遇,重要的是两年后你能到达什么位置,五年后又能达到什么位置?企业前景和个人前景是最重要的.
8 V- L' {. O! V5 {  q4 ], l  除开极少数特别牛b的人之外, 一般毕业生毕业出去想拿3500到4000以上的工资,未免有点不务实.你有没有想想你这4年你是怎么过的?你学到了什么?你能为企业创造什么?这个社会上人才济济,你凭什么可以拿高工资?
( @/ I( c2 F; ]) {2 K2 s# [' y1 Y2 R# g
  九层之台,起于垒土.在这样一个社会,做人首先是没有尊严,然后你才有尊严.
  X5 A# Z9 s! o# m      一切从零开始./ o( b" {* f: Z+ R" S/ }3 Q1 j5 M7 m
  成功来自于屈辱.忍辱负重,始能远行.* N7 H+ {/ w. ^) L
  
6 Q, |5 U/ Z, G" x0 a" K  就美的集团来说,在白色家电已经是一个很优秀的品牌,我在市场终端的时候,很多顾客对美的有很强的品牌忠诚度,美的产品深入人心.另外,美的的企业文化比创维和谐,创维是一种痛苦的文化--"宁做痛苦的人,也不做快乐的猪!",它是继华为之后的一种中国土狼文化.
* k) `1 i3 T2 c  D! Q6 g; f, j  但是,美的没有黑色家电,譬如电视这一块,这是一个遗憾.
0 q" M' S/ }$ Y- M. b# Z2 O  而创维,谁都承认是一个超级辛苦的企业.* r) U( W) l7 ~( D9 s7 _) }4 o
  创维2004年彩电营销全国销量第一,松下第二,TCL第三.特别是在高清电视/液晶/等离子/六基色彩电上,创维处于技术前沿.目前,社会已经逐渐进入平板电视的时代.
- h, \! H6 h# T3 A  不过,彩电业经过十几年的发展,现在市场已经饱和,所以他们都在寻求新的利益增长点.即如以小家电制胜的美的,也经营起了客车产业.+ f* X2 V% C! M- H( G; \
  所以,创维近年分成了9个子公司,涉足手机/小家电/安全消防等方面.我进入的是创维应用电子(深圳)有限公司,不是创维RGB彩电控股有限公司,彩电的管理架构已经相对完善,想有空间提升是很难的一件事情.
  ]; z6 U  t: ^  W% S- U! ^6 ]( c# @3 U" u. ^7 x
  而应用电子正处于扩张期,充满了机遇,不过,小家电也不是应用电子的长期目标,长远来说,创维应用电子是要提供消费型/娱乐型/袖珍型的电子产品.而且,即将发起一场营销观念的变革,走一种旗舰店的营销模式,其实这种模式,haier已经开始尝试,在广州芳村好又多就有海尔的旗舰店.
+ A& Z+ f8 Y8 f7 ]5 B  我的想法是,选择一个优秀品牌下的新产业公司,进入新的产业链,那样,你可以伴着这个新的公司一起成长,空间无限.
# d# @. ~/ S' O* @" s
8 w* I, c# a& a7 m# Z6 j6 y  创维在去年2005招聘的时候,是1500的基本工资,加每个月3300的补贴,再加奖金和福利,大概是5000左右.不过在我的师兄那一届,3个月后就取消了.所以我这次签约是第一年3万到5万,3万是保底,一般能力拿4万,能力优秀拿5万,包住不包吃,外加医疗保险/社会保险等.4 m# `: ~3 c2 a! y; U
  如果一年多之后没有升工资,那证明即使创维不淘汰你,你也应该走了,呵呵.市场是残酷的,不行的人马上下课...: d& }5 N- e" X2 A
  如果你没有把这个公司看成是你的,你怎么可以做好管理?当你把公司看成是你的,你也不会那么计较第一或第二年的工资待遇了.
+ {4 z9 [$ M- T" g8 q  实力,见证未来!% [. h* t' B8 X* E2 W' W2 _

& J( x: c& x! C  放弃了那么多招聘的企业,多少有点遗憾,接下来如果老爸老妈不给我施压,我大概也不会离开创维了,因为我对创维有感情. 也不大想再去投档和面试了,有点累.
; Z* [; ^( C9 f" v, ~6 A# Y
( `7 \( ?0 {4 ?3 `: U  我们曾经来过,现在我们要走了.月光寂寂,照过我们年轻的脸庞.
% x! X) B0 l  L/ T2 P- k9 c! c6 Q( j0 [# Q2 V( P
  请相信用力呼吸,就可以看见奇迹!请相信总有一天我会回来,唱起我们的青春无悔!7 u% [6 p2 A" z$ U( N( L! ?5 g$ R

7 m, G+ m' K0 B5 @  祝各位新年快乐!找到一份好工作! 
5 b- d2 M. t+ e: i0 l, i& m
5 j4 X9 x& o/ b+ j- q6 z% u( ?4 X: m[ Last edited by 青衫书剑 on 2005-12-28 at 22:29 ]
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发表于 2005-12-28 15:17 | 显示全部楼层
好帖,支持一下。
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发表于 2005-12-28 15:30 | 显示全部楼层
很羡慕哦~~
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发表于 2005-12-28 15:47 | 显示全部楼层
很有感触很有帮助的贴^_^ 相信你的选择是对的。新年快乐啊······
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发表于 2005-12-28 16:10 | 显示全部楼层
好贴哦:) 强烈建议置顶
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发表于 2005-12-28 16:31 | 显示全部楼层
支持原创。
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